Илюстрация: блог на Християна Драгостинова

На 1-ви октомври започна кампанията „Оценка на психосоциалните рискове на работното място” част от „Европейска инспекционна кампания 2012”.
Един от секторите, към които насочва усилия кампанията е транспортният, а целта е чрез инспекционни визити да се обърне специално внимание на психосоциалните рискове в работна среда. Проверките целят, както постигане на по-качествено оценяване на психосоциалния риск , така и провеждане на разговори с работодатели и работещи.
Кампанията ще работи и в секторът на здравеопазването, включително и социалните дейности, секторът на услугите (хотели и ресторанти).

Психосоциални фактори на работната среда

(текст от информационната брошура на проекта „Оценка на психосоциалните рискове на работното място)

Според законодателството на ЕС, работодателят носи отговорност за всеки елемент на работната среда, свързан със здравето и безопасността, включително и
психосоциалните фактори. В последните десетилетия, промените в начина на работа доведоха до повишаване на психосоциалните проблеми, свързани с работните места в Европа. Интензивното работно натоварване, монотонната работа, неясните очаквания от представянето и рискът от насилие са примери за психосоциални фактори, които
в резултат дават последици, както върху организацията, така и върху отделната
личност. Проблемите за организацията са например: нарушаване на производството,
проблеми при сътрудничеството, повече грешки на персонала и инциденти.
За отделната личност последиците могат да бъдат психични проблеми, стрес,
нарушаване на съня или заболяване.
Превантивни мерки са добре разбираемото управление, балансираното разпределение на работните задачи, участието на работещите в организирането на
работата, развиване на компетенциите, информацията и обратната връзка. Предишни изследвания показват, че избраните сектори за кампанията са сред тези с най-големи психосоциални рискове.

На 12 октомври ще стартира и проект на европейските социални партньори от железопътния транспорт със заглавие „Психосоциални рискове в железопътния транспорт“, посветен специално на стреса и насилието на работното място. В този ден ще се състои първа среща на управителния съвет по проекта, където СТСБ участва, представляван от Даниела Златкова, изпълнителен секретар.